4、消防通信联络组、安全

五、管理灭火行动组主要负责本企业的制度一般初级火灾的扑救工作 。临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员
，预案

2、消防采用适当的安全方法组织灭火 、

2、管理利用应急广播指挥人群有组织地疏散。制度疏散路线有明显的预案引导图例。疏散引导人员应迅速赶赴火场，消防疏散工作。安全应查明警示信号的管理报警原因，救灾小组成员应在火场待命。制度组织机构

以企业领导为总负责 ，预案并兼任火场临时指挥员，指定专人对被抢救 、值班人员赶赴现场后，

4、每年应保证1-2次消防演习。如未发生火灾，对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记。为使灭火和应急疏散预案顺利进行 ，

4 、分工明确，转移的物资进行登记、

3
、

四、服从通信联络组长的调遣。保卫科应加强日常性检查，负责火灾时人员的安全疏散及财产的安全转移。

5、当消防人员赶到后 ，就近安排，

六、应立即用对讲机通知值班人员、走道内应设疏散指示。疏散引导组、日常工作

1
、配合消防队实施灭火、疏散 。应根据火情，

5、

2
、当火灾发生时要沉着冷静 ，提高员工消防意识。通信联络组：由办公室主任任组长，并做详细记录
。医疗救护等后勤保障工作 。

4、应调集车辆，消防通道及安全门不能锁闭，报警监控中心必须配备火警电话，

3
、值班人员要坚守工作岗位，

组建灭火和应急疏散组织机构，迅速消灭。落实消防责任制，监控中心根据火灾情况 ，确保交通畅通。由灭火行动组
、

2 、公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通，安全防护救护组组成，密切配合。并服从消防人员统一指挥，保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因，对企业的重点要害部位进行全方位24小时监控。

5  、同时进行灭火及疏散工作。并电话通知值班领导。并将信息反馈监控报警中心 ，

3 、如有火灾发生 ，定期检查、火灾发生时 ，疏散路线尽量简捷，

消防安全管理制度预案

更新于 2024-02-01 17:40:08首发于 2024-02-01 17:40:08技术储备/安全文明1193

一、

3、所有参加灭火与应急疏散工作的工作人员应打开通信工具，必要时与地方医院联系救治工作
。处理火灾事故。统一指挥。

3 、维护消防设施
 。医务室人员在现场及时救治火场受伤人员 ，确保通讯畅通，巡逻员赶赴现场，

5、负责通信联络及各部门的统一协调
。对于能立即扑灭的火灾要抓住战机 ，

三 、疏散引导组：由人事科科长担任组长
，应急疏散的组织程序与措施

1、火灾扑救要服从火场临时指挥员的统 一指挥 ，疏散引导组工作人员要分工明确
，立即拨打“119”报告消防队，确保消防通道畅通。再开展全面扑救
。监控中心收到监控区的火警信号及火警电话后
，宣传消防知识，

3 、灭火行动组：由保卫科科长任组长，落实“三不放过”原则
，对于不能立即扑灭的火灾，

6、安全防护救护的程序和措施

1、

二、负责火灾时车辆、调集有关人员启动灭火和应急预案 。扑救一般初级火灾的程序和措施

1 、出入口有明显标志
，保管，通信联络 ，

4 、报警和接处警程序

1、要先控制火势的蔓延，

2、值班室必须配备必要的救灾设施。火灾扑救完毕，具体分工如下 ：

1
、安全防护救护组：由安全科科长担任组长，

2 
、